Leitung Sozialdienst (m/w/d) in Teilzeit
Standort:
Groß-Umstadt
Vertragsart:
Teilzeit
Wir suchen Sie, bringen auch Sie Farbe in unser Team!
Leitung Sozialdienst (m/w/d)
für unsere Einrichtung in Groß-Umstadt (Teilzeit)
Wenn Sie …
- Spaß am Umgang mit Menschen haben
- freundlich und wertschätzend führen
- gerne den Personaleinsatz und die Dienstplanung der Betreuung gestalten
- die Organisationsverantwortung für den sozialen Dienst übernehmen möchten und
somit die Durchführung der Betreuungsangebote gewährleisten (inkl. Dokumentation) - die Entwicklung und Umsetzung von Konzepten und Verfahrensanweisung für die Betreuung
verantwortungsbewusst durchführen und somit die Arbeitsabläufe der sozialen Betreuung
zum Wohle aller Bewohner und Mitarbeiter sichern
… bieten wir Ihnen
- Führungsgrundsätze die gelebt werden
- einen unbefristeten Arbeitsvertrag, eine tarifliche Entlohnung und eine betriebliche Altersvorsorge
- interessante Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- die Mitgestaltung und Weiterentwicklung des betreuenden Bereiches
- Angebote für Mitarbeiter, unter anderem Fahrradleasing, Gesundheitsmaßnahmen,
Firmenevents, z. B. Mitarbeiterfest
Erforderlich ist noch …
- eine abgeschlossene Ausbildung zu einer Fachkraft im Gesundheits- oder Sozialwesen oder einem
kaufmännischen Beruf oder in der öffentlichen Verwaltung mit staatlich anerkanntem Abschluss - ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein und Organisationstalent
- Offenheit gegenüber neuen Aufgaben und der Wahrnehmung von Weiterbildungsangeboten
- routinierter Umgang mit MS-Office und den üblichen Tools zur Dienstplanung und Dokumentation
- Fähigkeit zum selbstständigen, eigenverantwortlichen und motivierenden Arbeiten
Finden SIE sich in dieser Stelle wieder?
Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen an:
E-Mail: s.hauffenmeyer@sdlz.de, www.sdlz.de
Weitere Fragen beantwortet Ihnen gerne Frau Hauffenmeyer, Tel. 06078 9633-451
Wir suchen Sie, bringen auch Sie Farbe in unser Team!
Leitung Sozialdienst (m/w/d)
für unsere Einrichtung in Groß-Umstadt (Teilzeit)
Wenn Sie …
- Spaß am Umgang mit Menschen haben
- freundlich und wertschätzend führen
- gerne den Personaleinsatz und die Dienstplanung der Betreuung gestalten
- die Organisationsverantwortung für den sozialen Dienst übernehmen möchten und somit die Durchführung der Betreuungsangebote gewährleisten (inkl. Dokumentation)
- die Entwicklung und Umsetzung von Konzepten und Verfahrensanweisung für die Betreuung verantwortungsbewusst durchführen und somit die Arbeitsabläufe der sozialen Betreuung zum Wohle aller Bewohner und Mitarbeiter sichern
- Führungsgrundsätze die gelebt werden
- einen unbefristeten Arbeitsvertrag, eine tarifliche Entlohnung und eine betriebliche Altersvorsorge
- interessante Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- die Mitgestaltung und Weiterentwicklung des betreuenden Bereiches
- Angebote für Mitarbeiter, unter anderem Fahrradleasing, Gesundheitsmaßnahmen, Firmenevents, z. B. Mitarbeiterfest
- eine abgeschlossene Ausbildung zu einer Fachkraft im Gesundheits- oder Sozialwesen oder einem kaufmännischen Beruf oder in der öffentlichen Verwaltung mit staatlich anerkanntem Abschluss
- ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein und Organisationstalent
- Offenheit gegenüber neuen Aufgaben und der Wahrnehmung von Weiterbildungsangeboten
- routinierter Umgang mit MS-Office und den üblichen Tools zur Dienstplanung und Dokumentation
- Fähigkeit zum selbstständigen, eigenverantwortlichen und motivierenden Arbeiten
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Benefits
Betriebsarzt
Offene Unternehmenskultur
Mitarbeitergespräche
Mitarbeiter-Events
(Sprudel-)Wasser
Sicherer Arbeitsplatz
Betriebsrente
Betriebliche Altersvorsorge (BAV)
e-Bike
Fragen? Ich helfe dir gerne weiter!
Ich bin Christine Krapp und stehe dir gerne für alle Fragen zur Seite.